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社會(huì)救助類：珠海市聚焦“四個(gè)精準(zhǔn)” 推動(dòng)困難群眾就業(yè)幫扶走深走實(shí)
近年來(lái)，珠海市民政局堅(jiān)持健全社會(huì)救助體系，與多部門聯(lián)動(dòng)，聚焦困難群眾就業(yè)需求，圍繞“對(duì)象精準(zhǔn)、崗位精準(zhǔn)、培訓(xùn)精準(zhǔn)、成效精準(zhǔn)”持續(xù)加大幫扶力度，健全完善就業(yè)兜底幫扶措施，助力困難群眾實(shí)現(xiàn)就業(yè)，創(chuàng)造美好新生活。
一、聚焦“對(duì)象精準(zhǔn)”，多渠道摸排就業(yè)需求。珠海市民政局聯(lián)合市人力資源社會(huì)保障局、市婦聯(lián)、市殘聯(lián)印發(fā)工作方案，啟動(dòng)珠海市困難群眾就業(yè)精準(zhǔn)幫扶項(xiàng)目，建立常態(tài)化困難群眾就業(yè)機(jī)制和就業(yè)渠道。一方面，依托省“粵眾扶”綜合救助信息系統(tǒng)，通過(guò)線上“大數(shù)據(jù)”信息比對(duì)，做好失業(yè)待業(yè)人員、高校畢業(yè)生、靈活就業(yè)人員的數(shù)據(jù)比對(duì)和監(jiān)測(cè)預(yù)警，動(dòng)態(tài)掌握其就業(yè)狀況、家庭支出、困難情形等變化情況，及時(shí)將符合條件的人員納入社會(huì)救助范圍。另一方面，發(fā)動(dòng)基層社會(huì)救助經(jīng)辦人員通過(guò)實(shí)地走訪、電話探訪等線下“鐵腳板”摸排走訪方式，全面摸排有勞動(dòng)能力未就業(yè)困難群眾的基本情況、就業(yè)需求、求職意向、技能水平等信息，建立困難群眾就業(yè)幫扶信息臺(tái)賬，并做好動(dòng)態(tài)更新、全程跟蹤。
二、聚焦“崗位精準(zhǔn)”，多形式匹配工作崗位。根據(jù)服務(wù)對(duì)象的困難類型和就業(yè)需求，珠海市民政局會(huì)同市人力資源社會(huì)保障局、市婦聯(lián)、市殘聯(lián)采取多種方式集中幫助困難群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)，每年至少開展4場(chǎng)以上就業(yè)困難群眾專場(chǎng)招聘活動(dòng)。在元旦、春節(jié)、三八婦女節(jié)以及國(guó)家助殘日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，多形式多渠道舉行“春風(fēng)行動(dòng)”“巾幗助航”“殘疾人就業(yè)圓夢(mèng)”“大學(xué)生招聘”等送崗系列活動(dòng)，集中組織專場(chǎng)招聘，定向推送就業(yè)崗位，全力幫扶困難群眾實(shí)現(xiàn)就業(yè)。同時(shí)，聚力打造市、區(qū)、鎮(zhèn)三級(jí)聯(lián)動(dòng)的就業(yè)幫扶服務(wù)體系，依托各區(qū)、各鎮(zhèn)（街道）的“就業(yè)驛站”“零工市場(chǎng)”“社區(qū)工廠”“創(chuàng)美庭院”等陣地，針對(duì)困難群眾、殘疾人、單親家庭等不同群體常態(tài)化組織開展分層分類的招聘活動(dòng)，進(jìn)一步拓展困難群體靈活就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。9月9日，珠海市級(jí)民政、人社、婦聯(lián)、殘聯(lián)四部門聯(lián)合舉辦2024年“百日千萬(wàn)招聘專項(xiàng)行動(dòng)”暨離校未就業(yè)高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘會(huì)，面向困難家庭大學(xué)生、殘疾大學(xué)生等求職群體，搭建用人單位與求職人員供需對(duì)接平臺(tái)，發(fā)動(dòng)28家企業(yè)提供920個(gè)就業(yè)崗位，超320名求職者入場(chǎng)應(yīng)聘。
三、聚焦“培訓(xùn)精準(zhǔn)”，多角度提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能。緊盯市場(chǎng)需求，積極優(yōu)化“培訓(xùn)+就業(yè)”服務(wù)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工和困難群眾就業(yè)的雙向奔赴。一是精心組織職業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)就業(yè)困難人員的技能培訓(xùn)服務(wù)需求，結(jié)合本地企業(yè)用工情況，重點(diǎn)開發(fā)就業(yè)困難人員需要的技能培訓(xùn)項(xiàng)目，每年開展不少于2場(chǎng)的職業(yè)技能培訓(xùn)。二是提供個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。依托基層就業(yè)平臺(tái)、廣東公共求職招聘平臺(tái)，針對(duì)困難群眾就業(yè)需求，主動(dòng)提供職業(yè)指導(dǎo)、政策解讀、崗位推介，以及培訓(xùn)、見習(xí)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等個(gè)性化就業(yè)服務(wù)。三是強(qiáng)化就業(yè)幫扶政策宣傳。組織“雙百”社工、公共就業(yè)服務(wù)人員聯(lián)合開展就業(yè)幫扶政策宣講，提高困難群眾對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的知曉率，提升困難群眾就業(yè)積極性，營(yíng)造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍。
四、聚焦“成效精準(zhǔn)”，多方位鞏固就業(yè)成效。堅(jiān)持在推進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)、保持就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定方面縱深發(fā)力，持續(xù)為困難群眾送政策、送服務(wù)、送崗位、送溫暖。一是做好定期跟蹤回訪。由民政部門牽頭，建立就業(yè)困難人員跟蹤服務(wù)機(jī)制，定期回訪，精準(zhǔn)掌握群眾的就業(yè)情況，持續(xù)做好跟蹤指導(dǎo)服務(wù)。二是健全幫扶長(zhǎng)效機(jī)制。動(dòng)態(tài)更新就業(yè)困難人員的問題與需求，完善“一人一檔一策”幫扶措施，落實(shí)就業(yè)困難群體分級(jí)分類實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理和長(zhǎng)效幫扶機(jī)制，實(shí)施個(gè)性化跟蹤幫扶。三是講好就業(yè)創(chuàng)業(yè)故事。充分依托傳統(tǒng)媒體和新興媒體，廣泛挖掘宣傳困難群眾就業(yè)致富典型案例，引導(dǎo)樹立正確就業(yè)觀和價(jià)值觀。
