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珠海暢通技能人才成長通道打破職業(yè)發(fā)展“天花板” 普通技術(shù)員獲評特級技師
作為經(jīng)濟(jì)大省、制造大省、用工大省，廣東近年來在省級層面率先落地實(shí)施“新八級工”制度，打破技能晉升“天花板”。偉創(chuàng)力制造（珠海）有限公司作為斗門區(qū)首批落實(shí)這一制度的企業(yè)之一，目前共有一級技工174人、特級技師2人，實(shí)現(xiàn)人才成長與企業(yè)發(fā)展的雙贏。
項(xiàng)興是偉創(chuàng)力生產(chǎn)部的高級經(jīng)理。2002年初到偉創(chuàng)力時(shí)，他只是一名普通的技術(shù)員，經(jīng)過20多年的不懈努力，項(xiàng)興不僅獲得“珠海工匠”的稱號，還在“新八級工”制度評聘中獲評特級技師。“可以真切地感受到國家、省市以及公司對技能人才的重視程度，可以讓更多的技能人才獲得更好的上升渠道，未來有更大的發(fā)展。”項(xiàng)興表示，“我從以前管理700多人增加到現(xiàn)在的1000多人，公司給予我相當(dāng)大的認(rèn)可，也給予了相當(dāng)大的平臺。在后續(xù)工作中，我將帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷實(shí)現(xiàn)新技術(shù)突破，助力公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。”
據(jù)了解，“新八級工”制度是在原有五級制度基礎(chǔ)上向上增設(shè)特級技師、首席技師，向下延伸設(shè)立學(xué)徒工評定標(biāo)準(zhǔn)，并突出“高精尖缺”導(dǎo)向，將集成電路、生物醫(yī)藥等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)納入重點(diǎn)領(lǐng)域。“2024年‘新八級工’制度落實(shí)后，截至目前我們共有一級技工174人、特級技師2人，各級技工共有3634人。”偉創(chuàng)力人力資源部高級經(jīng)理夏軍表示。
為加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，暢通技能人才成長通道，我市以產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新為引領(lǐng)，圍繞用好用活人才，全面推行“新八級工”制度并收到成效。目前我市在省備案的自主評價(jià)資質(zhì)的企業(yè)共有130家左右，共有1人入選首席技師、35人入選特級技師。據(jù)介紹，首席技師是“新八級工”技能等級架構(gòu)中的金字塔尖，代表著活躍在生產(chǎn)、科研和技術(shù)攻關(guān)一線的技能類領(lǐng)軍人才。
目前，珠海人社部門已經(jīng)啟動2025年特級技師、首席技師等評聘工作，將有更多的技能型人才突破原有的職業(yè)發(fā)展限制，展現(xiàn)高技能領(lǐng)軍人才的引領(lǐng)示范作用。“通過技能資格認(rèn)定之后，員工的綜合素質(zhì)得到了提升，能為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量，這是一個(gè)雙贏的狀態(tài)。”夏軍表示。
（來源：珠海特區(qū)報(bào)）
